Assistenz (m/w/d) im Studiendekanat Medizin/ Zahnmedizin der Medizinischen Fakultät

Until the position is filled

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Bewerbungsfrist:  22.06.2025 

Befristung:  unbefristet 

Arbeitszeit:  Teilzeit 

Stellenanzeigen ID:  1367 

 

Das Universitätsklinikum Carl Gustav Carus und die Medizinische Fakultät bilden gemeinsam die Dresdner Hochschulmedizin. Sie ist zur Exzellenz in der Hochleistungsmedizin, der medizinischen Forschung und Lehre sowie der Gesundheitsdienstleistung für Patient*innen der gesamten Region verpflichtet.

 

Gemeinsam für die Spitzenmedizin von morgen – werden Sie Teil der Hochschulmedizin Dresden.

 

Assistenz (m/w/d)

im Studiendekanat Medizin/ Zahnmedizin der Medizinischen Fakultät

 

Die Stelle ist zum 01.09.2025 in Teilzeitbeschäftigung mit 30 Stunden pro Woche unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe U9A möglich.

 

Braucht Ihr ganzes Können – Ihr Aufgabengebiet:

 

  • Assistenz der Studiendekane und der Leitung des Studiendekanats Medizin und Zahnmedizin 
  • Entwicklung und Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen, inhaltliche Zuarbeit und Recherchetätigkeit sowie Erstellung von Beschlussvorlagen, Präsentationen und Statistiken im Rahmen der strategischen Entwicklung der Lehre der Medizinischen Fakultät in den Studiengängen Medizin und Zahnmedizin 
  • Unterstützung der Gremienarbeit 
  • Unterstützung der Vorbereitung und Implementierung der novellierten Approbationsordnung Medizin und Zahnmedizin 
  • Planung, Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen 
  • Organisation und Koordinierung der Verwaltungsabläufe im Sekretariat
  • Öffentlichkeitsarbeit inkl. Webseitenpflege

 

Passt perfekt – Ihr Profil:

 

  • Abgeschlossenes BA-Studium, mindestens abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Verwaltung/Management/Gesundheitsökonomie oder verwandte Berufe
  • gründliche und vielseitige Kenntnisse der Verwaltungs- und Büroorganisation
  • sehr gute Schreibfähigkeit und sichere Beherrschung moderner Kommunikationstechniken
  • gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • sichere und anwendungsbereite Kenntnisse im SAP

 

Überzeugt auf ganzer Linie – Unser Angebot:

 

  • eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit im dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld der Spitzenmedizin mit allen Möglichkeiten der Ausgestaltung und Weiterentwicklung 
  • attraktive Vergütung nach Tarifvertrag mit Sonderzahlungen 
  • Vereinbarung von flexiblen Arbeitszeiten, um die Verbindung von Familie und Beruf in die Realität umzusetzen 
  • Nutzung von betrieblichen Präventions- und Fitnessangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital inkl. Teilnahme an Teamevents, Vorträgen, Kursen und Seminaren 
  • Betreuung Ihrer Kinder durch Partnerschaften mit Kindereinrichtungen in der Nähe des Klinikums 
  • Vorsorge für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit in Form einer betrieblich unterstützten Altersvorsorge 
  • Nutzung von Bikeleasing und die Möglichkeit des Job-Tickets 
  • Unterstützungsangebote für alle Lebensbereiche durch unser Familienbüro und die Mitarbeiterberatung 
  • Weitere Vorteile durch unsere Mitarbeitenden-benefits
  • Nutzung unseres Mitarbeiterrestaurants Caruso 

 

Ihre Ansprechpartnerin der
Direktion Human Resources für Rückfragen

 

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Samantha Pasewaldt

Tel: 0351-458 2803

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden besonders berücksichtigt.

 

Wir bitten Sie, sich vorzugsweise online zu bewerben, um so den Personalauswahlprozess schneller und effektiver zu gestalten. Selbstverständlich bearbeiten wir auch Ihre schriftlichen Bewerbungen (mit frankiertem Rückumschlag), ohne dass Ihnen dadurch Nachteile entstehen.

 

Um den bestmöglichen Gesundheitsschutz für unsere Patientinnen, Patienten und Mitarbeitenden zu gewährleisten, benötigen wir gemäß Infektionsschutzgesetz einen Nachweis über Ihren Masernschutz (ärztliche Bescheinigung). Weitere Nachweise über den Impfstatus müssen vor Tätigkeitsaufnahme vorgelegt werden.  

 

 

Gute Gründe für die Hochschulmedizin Dresden als Arbeitgeber

 

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Attraktive Konditionen

Bei uns erwartet Sie eine Vergütung nach Haustarif, 30 Tage Urlaub und eine fixe Jahressonderzahlung. Für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit bieten wir die Möglichkeit einer betrieblich unterstützten Altersvorsorge.

 

Vielfältiges Arbeitsumfeld

Das Universitätsklinikum Dresden ist eines der innovativsten und erfolgreichsten Krankenhäuser in Deutschland. Als Maximalversorger deckt es das gesamte Spektrum der Medizin ab und bietet abwechslungsreiche Aufgaben in unterschiedlichsten Einsatzbereichen.

 

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